Bygg HPmästaren tillsammans med oss
HPmästaren hjälper studenter att träna inför högskoleprovet. Nu söker vi en person som vill ta ansvar för våra sociala medier och vår marknadsföring och vara med och utveckla plattformen långsiktigt.
Ersättning: 30-50 % av HPmästarens nettovinst under samarbetsperioden
Det är ett resultatbaserat samarbete där vi delar på det värde vi skapar. Det finns ingen garanterad fast lön. Hur nettovinsten beräknas och övriga ekonomiska villkor definieras tillsammans innan arbetet påbörjas.
Vad du kommer att arbeta med
- Planera innehåll för TikTok, Instagram och andra relevanta kanaler.
- Skapa och publicera innehåll som hjälper studenter inför högskoleprovet.
- Testa nya format, budskap och kampanjer.
- Analysera vad som ger räckvidd, nya användare och betalande kunder.
- Hitta samarbeten med studentkonton, kreatörer och relevanta organisationer.
- Vara med och utveckla HPmästarens marknadsföringsstrategi.
Du får stort ansvar och stort utrymme att påverka hur HPmästaren marknadsförs, i nära samarbete med oss som driver plattformen.
Det här tror vi passar dig som
- Är driven och kan arbeta självständigt.
- Förstår sociala medier och kortformat innehåll.
- Tycker om att testa idéer och förbättra dem utifrån resultat.
- Har ett intresse för studier, utbildning eller högskoleprovet.
- Kan uttrycka dig tydligt på svenska.
- Vill bygga något långsiktigt och ta ansvar för resultatet.
Formell utbildning eller många års erfarenhet är inget krav. Egna projekt, konton, videor eller konkreta idéer väger tungt.
Ett riktigt partnerskap med vinstdelning
Den person vi väljer får 30-50 % av HPmästarens nettovinst under samarbetsperioden. Hur intäkter, kostnader, nettovinst, rapportering och utbetalningar beräknas definieras tillsammans innan arbetet påbörjas.
- Ersättningen baseras på nettovinst, inte omsättning.
- Om HPmästaren inte gör någon nettovinst under en period uppstår ingen vinstdelningsersättning för den perioden.
- Ingen fast lön eller garanterad minimiersättning utlovas.
- Samarbetets längd, arbetsfördelning och utbetalningsintervall bestäms innan arbetet börjar.